Our Strengths
BJAが選ばれる3つの理由
Reason 01
徹底した日本語教育
「N3レベル」への挑戦
特定技能の最低基準である「N4」はあくまで入口に過ぎません。現場で孤立せず、日本人スタッフと良好な関係を築くためには、より高い語学力が必要です。
BJAでは、来日までに日常会話レベル以上の「N3」習得を目標に掲げ、独自のカリキュラムで集中的な教育を行っています。
Reason 02
日本人教育者監修による
「日本式マナー」の習得
「日本に来てから覚えればいい」という甘えは一切排除しています。挨拶の角度から、時間の厳守、報告・連絡・相談（ホウレンソウ）、現場での５S（整理・整頓・清掃・清潔・躾）まで。
日本のビジネス現場で求められる礼節と規律を、現地で叩き込んでから送り出します。
Reason 03
SSW JAPAN（関連企業）による
万全のサポート体制
BJAは、日本国内の「登録支援機関」である関連企業 SSW JAPAN と強力に連携しています。
これにより、初めて特定技能外国人を受け入れる介護施設様や建設業者様でも、複雑な入国手続きから、来日後の住居確保・生活立ち上げ支援まで、ワンストップでお任せいただけます。